Plan well, hang loose.
Tony est passionné par l’innovation et le changement positif dans les organisations. Ses principaux domaines d’intérêt sont l’appreciative inquiry pour les changements/transformations à grande échelle, la planification stratégique, l’innovation, la conception organisationnelle, la collaboration et la formation. Il travaille avec les secteurs privé et public, aux États-Unis et à l’étranger, notamment dans les secteurs du soin et de la santé, de la finance, de la politique, de l’industrie pharmaceutique, du développement international, des technologies de l’information, des organisations à but non lucratif et des entreprises sociales.
Tony est le doyen du programme Appreciative Inquiry & Strategy de l’Institut NTL, professeur adjoint au Providence College où il enseigne la pierre angulaire du MBA, « Gestion stratégique », et il est partenaire/conseiller de Social Enterprise Greenhouse.
Tony a obtenu son Master of Science en développement organisationnel à l’American University/NTL Institute. Il est le co-auteur du livre « Healing Conversations Now » : Enhancing Relationships with Elders & Dying Loved Ones », qu’il enseigne à l’Ecole de Médecine de l’Université Brown et à l’Université de Rhode Island/Osher Lifelong Learning Institute.
Conférencier invité à l’université George Washington, à Brown, Georgetown et UMass, Tony a dirigé des centaines de sessions de formation sur les approches positives de la planification et du changement.