Sophie de
Soras
Senior Executive Coach
Paris, France
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🇫🇷Français
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🇬🇧Anglais
Senior Executive Coach
- Certifiée coach de l’Académie du Coaching (2017)
- Directrice de promotion, enseignante et superviseuse à l’Académie du coaching (2019)
Parcours professionnel
- HR Business Partner R&D, Danone Dairy worldwide
- Talent manager R&D, Danone Dairy
- Change manager en charge du déploiement du SIRH du Groupe
Diplômes académiques
- Sciences Po Paris
- Bachelor in History
- ESSEC MBA
Autres engagements
- Coaching bénévole pour des associations
- Orientation de jeunes et de chercheurs d’emploi
Sophie est convaincue que la transformation individuelle et collective passe par le fait pour chacun de se rapprocher de son leadership authentique. Elle se met avec enthousiasme au service de ce chemin pour aider chacun à déployer son potentiel et impacter davantage son écosystème.
Ce n’est pas parce que les choses sont difficiles que nous n’osons pas; c’est parce que nous n’osons pas qu’elles sont difficiles.
Sénèque
Parcours professionnel
Sophie a consacré la première partie de sa carrière en entreprise dans un contexte très international à déployer les politiques RH, accompagner les personnes et les équipes dans leur développement et leurs projets de transformation, infuser une nouvelle culture de management et de leadership.
Elle a choisi de poursuivre sa mission d’accompagnement des personnes et des organisations en devenant coach de dirigeants. Elle accompagne les leaders d’aujourd’hui pour leur permettre de révéler les ressources inexplorées qu’ils portent et oser aller puiser toujours plus dans leur leadership authentique pour impacter et inspirer leurs équipes et leurs écosystèmes.
Expertise coach
Sophie nourrit sa pratique du coaching de sa formation initiale à l’Académie du coaching où elle enseigne aujourd’hui. Elle est ainsi toujours en train de questionner et d’enrichir sa pratique du métier. Elle veille à ce que chaque coaching soit un processus unique tissé avec son coaché. Formée à la pratique de la systémie et à la Gestalt, elle veille à toujours intégrer les problématiques de son coaché dans la vision globale du système auquel il appartient et à travailler les trois dimensions Tête, cœur et corps de la personne dans ses accompagnements. Ses coachés apprécient sa simplicité dans la relation et son audace et sa créativité dans la pratique de son métier.
Ce que l'on dit de Sophie de Soras chez Turningpoint
Chez Turningpoint, on dit de Sophie que son énergie et son enthousiasme sont contagieux, qu’elle a un regard aiguisé et inspirant sur les situations, ainsi qu’une précieuse capacité à associer profondeur et légèreté !
