Michael Savage

Michael
Savage

Communication consultant and Performance Coach

Londres, Angleterre

  • 🇬🇧
    Anglais
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Expérience coach

  • Executive Coach (2010)
  • Communication
  • Présence en leadership
  • Art du storytelling

Parcours professionnel

  • Acteur professionnel depuis 25 ans, avec de nombreuses productions dans le West End de Londres. Artiste de divertissement en entreprise et dramaturge d’événements. Coach indépendant en leadership et communication depuis 2010

Diplômes académiques

  • Associé de la Guildhall School of Music and Drama
  • Diplômé en art dramatique professionnel.

Autres engagements

  • Amoureux de la musique et de la dramaturgie. Père, mari, guide, mentor.

Michael utilise des outils de performance théâtrale robustes qui favorisent le développement de la confiance et de la conviction. Il excelle dans le déblocage du potentiel créatif et la direction du leadership personnalisé. Il propose des séances de coaching en leadership en groupe et en tête-à-tête, ainsi que des ateliers de narration, de communication et de présentation de projets.

Nous avons besoin de conteur d’histoire. Sinon la vie continue comme sans fin, comme le chiffre PI.

Ang Lee

Parcours professionnel

Toute sa vie, en tant qu’artiste, son parcours, de comédien à coach, a été une exploration de l’authenticité. Le plus grand défi : abandonner les faux-semblants et vivre la vérité de chaque instant. Sa longue carrière en tant qu’acteur et chanteur professionnel imprègne tout ce qu’il apporte à un environnement professionnel. À travers de nombreuses années à animer des ateliers de communication et de leadership, débutant à l’école de commerce IMD, il a appris à traduire habilement les outils de la performance en outils d’un leadership percutant.

Expertise coach

Depuis 2010, Michael a dispensé des programmes individuels dans toute l’Europe, le Moyen-Orient et l’Asie pour des associés seniors de cabinets de conseil mondiaux, ainsi que des ateliers dans une prestigieuse école de commerce suisse pour les équipes dirigeantes d’entreprises opérant dans divers secteurs tels que la pharmacie, le conseil financier et l’aérospatiale. Il aide les individus et les équipes à être plus à l’aise dans leur peau, plus dynamiques dans leurs présentations, plus habiles dans leur narration et plus percutants dans leur leadership. Son approche repose sur le théâtre et l’apprentissage expérientiel, utilisant souvent le théâtre forum, et il est convaincu que les meilleurs réalisateurs sont ceux qui peuvent prendre du recul et guider la performance. ‘Il faut agir pour apprendre’. Que ce soit avec des artistes ou des cadres, il travaille à renforcer la confiance, la créativité et la crédibilité générées par l’individu. Ce qui inspire le travail de Michael, ce sont chaque moment de percée, chaque effort pour adopter de nouveaux comportements percutants. Le progrès va des petits pas aux grands bonds !

Ce que l'on dit de Michael Savage chez Turningpoint

Michael place la relation au cœur de tout et insuffle de l’énergie dans chaque performance. Il écoute attentivement, dirige l’action ou participe en tant que membre de l’équipe. L’humour est l’une de ses principales armes de connexion.

Un (incroyable) cabinet international de coaching et de conseil en transformation, engagé pour développer un leadership authentique, innovant et collaboratif chez les dirigeants et les entrepreneurs, les équipes et les organisations.

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