Pauline aborde chaque projet avec la volonté de concilier excellence opérationnelle et qualité des relations humaines. Elle s’attache à créer les conditions d’une collaboration fluide et efficace, en veillant à ce que chaque mission soit menée avec rigueur, réactivité et une attention particulière aux personnes impliquées.
Maya Angelou
Diplômée d’un master en Ressources Humaines et Gouvernance Durable à Sciences Po, Pauline rejoint Turningpoint avec l’envie de contribuer à de projets humains à fort impact.
Son parcours académique a débuté à l’ESCP Business School, où elle a obtenu un Bachelor in Management suivi en anglais entre Paris, Turin et Berlin. Cette expérience internationale lui a permis de développer une forte ouverture culturelle, une grande capacité d’adaptation et un goût marqué pour les environnements multiculturels.
Au cours de ses études, Pauline a également enrichi son expérience professionnelle à travers plusieurs stages ainsi qu’une alternance en tant que RH généraliste chez Forvia. Ces expériences lui ont permis de développer une solide compréhension des enjeux liés au développement des talents, aux dynamiques collectives et à l’accompagnement des organisations.
Depuis septembre 2026, elle a rejoint Turningpoint en tant que chef de projet. Dans ce rôle, Pauline assure la coordination et le suivi des missions, en veillant à leur bon déroulement à chaque étape. Elle contribue à la bonne organisation des projets, au respect des échéances et à la qualité de l’expérience client.
Pauline est reconnue pour son attention portée aux relations humaines, son sens de l’organisation et son goût pour le travail en équipe. Convaincue que la réussite se construit collectivement, elle crée naturellement des liens de confiance et veille à faire avancer les projets avec rigueur et enthousiasme.
Turningpoint est spécialisé dans le leadership et l’accompagnement de dirigeants, individuel et collectif.